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　　在雇用构造施行过程当中，将根据新冠肺炎疫情防控常态化有关请求，严厉落实防疫步伐，须要时将对有关事情摆设停止恰当调解，请广阔报考者了解、撑持和共同。详细疫情防控请求将按照实践状况肯定并告诉，请实时存眷。

　　体检事情根据自治区党委构造部、自治区人力资本社会保证厅、自治区卫生安康委《关于进一步标准奇迹单元公然雇用职员体检事情有关成绩的告诉》(桂人社规〔2019〕11号)施行。由雇用单元构造到指定病院停止体检。体检尺度参照最新的《公事员任命体检通用尺度(试行)》及《公事员任命体检操纵手册(试行)》施行，有国度订定的行业体检尺度的按行业尺度施行。体检用度由考生自己自行承担。

　　2.在读的一般高校非2022年应届结业生(此中，在读的非2022年应届结业的专升本职员、研讨生不得以已获得的学历、学位证书报考);

　　雇用单元指导班子再次个人研讨，从考查、体检均及格的招聘职员中提出拟聘人选，报主管部分研讨肯定拟聘人选后，在南宁市住房和城乡建立局政务网及雇用单元公示栏公示，公示工夫为7天(天然日)。公示期满无贰言南宁当地糊口论坛，大概有贰言经核实不影响 聘任的，按划定打点相干手续，签署聘任条约。按有关划定施行试用期轨制。

　　(一)事情职员要当真实行职责南宁当地糊口论坛，根据《奇迹单元人事办理躲避划定》(人社部规〔2019〕1号)施行躲避轨制。

　　雇用单元将提早最少2个天然日，书面告诉口试职员参与口试的工夫、所在等口试相干事件。口试次要考查招聘职员的团体本质和综合才能等。口试总分为100分，口试成就未到达60分者，不得肯定为考查人选。口试成就就地颁布发表并经口试职员具名确认，于口试当天在南宁市住房和城乡建立局政务网及雇用单元公示栏宣布。

　　报考南宁市都会更新和物业办理指点中间岗亭(岗亭序号1-3)职员需先同一集合参与由主管部分同一构造施行的笔试(笔试工夫、所在以书面告诉为准)，笔试内容为大众根底常识和职业才能偏向检验，满分100分，时长60分钟。报考职员可间接向雇用单元查询笔试成就及排名。

　　报考者在报考时期，应实时从南宁市住房和城乡建立局网站理解最新状况，并连结通信东西流通，因个因缘故原由错过主要信息而影响测验聘任的，义务自傲。

　　(2)《南宁市住房和城乡建立局局属奇迹单元2022年第三批公然雇用事情职员报名表》(附件2)，A4纸打印南宁必去的五个处所，一式二份，粘贴自己近期免冠2寸彩色证件照，并在表格署名处亲笔署名。

　　雇用岗亭丰年龄、事情阅历和相干资历请求等工夫的计较，均停止至2022年11月10日(报名首日)。报考职员必需在2022年11月10日从前获得响应的结业证、学位证、职称证等证书。整日制或脱产就读时期参与社会理论、练习、兼职等不视为有相干事情阅历。

　　雇用后续事件(如核减或打消雇用方案、口试人选名单、口试成就、拟聘职员公示等)公布地点为：南宁市住房和城乡建立局网站(及雇用单元公示栏。

　　报考职员须按岗亭请求学历对应结业证书上的专业照实填写(辅修专业不属于学历对应结业证书上的专业，辅修专业证书零丁或共同利用不作为报考根据)，专业、学历、学位相同一。专业目次参考《广西壮族自治区测验任命公事员专业分类指点目次(2022年版)》或教诲部分的专业目次。

　　南宁市都会更新和物业办理指点中间(岗亭序号1-3)按照笔试成就从高到低分的次第，按1：10的比例肯定口试人选(契合前提的报名流选不超越10名的则局部进入口试)，末位报考职员呈现笔试成就并列时，同时列入口试人选南宁当地糊口论坛，主管部分考核后，口试人选的姓名、成就和岗亭排名在主管部分政务网和各雇用单元公示栏宣布。

　　(3)报考岗亭所请求学历条理及响应学位的结业证、学位证(外洋、境外学历学位须供给教诲部留学效劳中间认证书)原件及复印件各一份。为确保学历、学位信息的实在性，属在海内获得高校学历学位的，报考者需提早登录“中国高档教诲门生信息网”(学信网，网址和“中国粹位与研讨生教诲信息网”(学位网，网址：停止学历、学位考证，并打印考证陈述，在资历考核时一并供给。

　　6.报考职员不得报考聘任后即组成躲避干系的雇用岗亭; 7.按划定不得雇用为奇迹单元事情职员的其他情况的职员。

　　南宁市都会更新和物业办理指点中间南宁必去的五个处所、南宁市公开管网和水务中间、南宁市白蚁防治所、南宁市住房和城乡建立信息办理中间岗亭(岗亭序号4-8)按照报名、考核资历、常识测试的状况肯定口试人选，并将进入口试职员名单在南宁市住房和城乡建立局政务网及雇用单元公示栏宣布。

　　如反应的成绩影响聘任，并查有实据的，不予聘任;如反应的成绩一时难以查实的，应暂缓聘任，待查实并做出结论后再决议能否聘任。拟聘职员名单公示后不再递补。

　　本次公然雇用通告公布地点为：南宁市人力资本和社会保证局网站)、南宁市住房和城乡建立局网站(及雇用单元公示栏。

　　(二)本次雇用测验招聘职员、雇用单元和雇用事情职员违纪违规的，根据《奇迹单元公然雇用违纪违规举动处置划定》(人社部令第35号)有关划定从严处置。

　　一切岗亭雇用人数与经由过程资历检查人数到达1：3方可开考。因达不到开考比例需削减或打消岗亭雇用方案南宁当地糊口论坛，或因特别状况需低落开考比例、调解雇用工夫摆设的，经同级奇迹单元主管部分赞成后能够调解，调解后实时在南宁市住房和城乡建立局政务网及雇用单元公示栏公布变动通告，并见告经由过程资历检查的招聘职员。调解岗亭雇用前提、耽误报名工夫、增长雇用方案情况的，须经主管部分批准并报市人社部分存案后，在原通告公布范畴公布变动通告。

　　资历检查考证事情贯串全部雇用事情一直。报考者须利用有用住民身份证报名，所填写的报名信息材料必需实在牢靠，因报名提交的质料不实在、不完好或毛病南宁必去的五个处所，形成资历检查不经由过程等结果的，由报考者自行负担义务。报考者填写虚伪信息材料的，任何环节一经发明即打消报考资历或测验成就，招聘质料提交后恕不退还。

　　按照招聘职员测验总成就从高分到低分，按1:1比例肯定考查人选。考查内容按照实践，次要包罗招聘者的思惟政治表示、品德品格、进修成就和与招聘岗亭相干的营业才能等状况，同时对招聘职员的报考资历前提停止复查，构成书面考查定见。经考查不及格的，不予聘任。考查中呈现不及格者或报考职员志愿抛却的，经主管部分赞成，可从口试及格人选中按测验总成就由高分至低分顺次递补停止考查。考查事情完毕后，经雇用单元指导班子个人研讨，按照测验、考查成果择优按雇用岗亭数1:1肯定体检人选。

　　按《公事员任命体检特别尺度(试行)》施行的体检项目均不断止复检。对有当日就地复检请求的体检项目，复检根据公事员任命体检的有关划定施行。报考职员对其他体检项目成果有疑问的，能够在接到体检结论告诉之日起7日外向体检施行构造提交复检申请，经核准后停止复检。体检施行构造和体检医疗机构及其事情职员应对复检项目严厉失密。准绳上，非当日就地复检的项目，不得在原体检病院停止复检，复检只能停止一次，体检成果以复检结论为准。复检内容为对体检结论有影响的项目。

　　报名地点详细详见《南宁市住房和城乡建立局局属奇迹单元2022年第三批公然雇用事情职员岗亭信息表》(附件1)。

　　参与本次雇用的交通出行、核酸检测、断绝等所发作的用度由考生自理。因新冠肺炎疫情影响和疫情防控事情需求，本次雇用各环节能够呈现提早、打消等情况，由此招致考生备考的用度由考生自理。

　　报考南宁市都会更新和物业办理指点中间、南宁市公开管网和水务中间、南宁市白蚁防治所、南宁市住房和城乡建立信息办理中间岗亭(岗亭序号4-8)职员，若单个岗亭经由过程资历检查人数超越30人时，超越的雇用岗亭增设挑选法式：报考职员需先同一集合停止常识测试(测试工夫、所在以书面告诉为准)，测试内容为大众常识，满分100分，时长60分钟。按常识测试成就从高到低按1：10的比例肯定入围口试人选，末位考生呈现两人以上并列者同时进入口试。常识测试成就仅用于挑选入围口试人选，不计入总成就。报考职员可间接向雇用单元查询常识测试成就及排名。

　　体检不及格的不得肯定为拟聘职员。如体检中呈现不及格者或是报考者志愿抛却的，可从考查及格人选中按口试成就由高分至低分顺次递补停止体检。

　　本次公然雇用实名体例事情职员8名，详见《南宁市住房和城乡建立局局属奇迹单元2022年第三批公然雇用事情职员岗亭信息表》(附件1)。